Werken bij Kinderwoud

Wil je werken als zelfstandig ondernemer in de kinderopvang? Kinderwoud biedt verschillende franchisemogelijkheden om je hierbij te ondersteunen.

Heb je interesse om als franchisenemer in de kinderopvang aan de slag te gaan of wil je meer informatie over de mogelijkheden?

Je eigen kinderopvang starten?

Ben jij werkzaam in de kinderopvang en wil je graag zelf een eigen kinderopvang starten? Of ben jij al zelfstandig ondernemer en wil je een eigen kinderopvang starten maar profiteren van de voordelen van een grote organisatie? Kinderwoud helpt je bij het starten van je eigen onderneming.

Een eigen kinderopvang starten… Wellicht droom je er al een tijdje van maar durfde je het tot nu toe niet aan. Met onze franchiseformule ondersteunen wij je in alle fases van het ondernemerschap en profiteer je tegelijkertijd van de voordelen van een grote organisatie. Doordat wij je werk uit handen nemen op het gebied van administratie, publiciteit, pedagogiek, trainingen en expertise op wet- en regelgeving, kun jij blijven doen waar je hart ligt, het werken met kinderen!

Wij nemen je werk uit handen

Kinderwoud biedt je de mogelijkheid om als zelfstandig ondernemer een kleinschalig kinderdagverblijf, peuteropvang en/of buitenschoolse opvang te starten. Een eigen kinderopvang starten kost veel inspanning. Daarom helpen wij je waar nodig en maak je gebruik van onze kennis en diensten. Belangrijk om te weten: bij het aangaan van een franchiseovereenkomst bij Kinderwoud behoud je je zelfstandigheid. Je blijft namelijk zelf verantwoordelijk voor je eigen bedrijfsvoering en bedrijfsresultaten in de meest ruime zin van het woord.

Dit bieden we jou

Pedagogiek Onze pedagoog en pedagogisch coaches ondersteunen en adviseren je op het gebied van de pedagogische ontwikkeling van kinderen. Hierbij kan het gaan om algemeen pedagogisch advies, maar ook om specifiek klantgericht advies. Op aanvraag kan beeldcoaching plaatsvinden.
P&O Misschien heb je als franchisenemer van Kinderwoud eigen personeel in dienst. Onze afdeling P&O ondersteunt en adviseert je graag op het gebied van personeelsbeleid. Hierbij kun je denken aan werving, selectie en arbeidscontracten. Daarnaast is het mogelijk om via Kinderwoud personeel in te huren.
Klantadvies De afdeling Klantadvies adviseert over de contractvormen en financiële kant van de kinderopvang. Zij helpen je bij klantondersteuning, contracten en plaatsing van de kinderen.
Financiën De afdeling Financiën verzorgt de facturering naar ouders, jaaropgaves, overzicht van financiële gegevens en ondersteunt je bij financiële vragen.
Opleidingen en cursussen In overleg met de franchisenemer wordt een adequaat trainingsprogramma opgezet, onder andere gericht op regelgeving. Onderdeel van het trainingsprogramma kan een meeloopstage zijn van 2 á 3 weken bij een vestiging van Kinderwoud. Daarnaast kunt je, indien nodig, de training ‘Bedrijfshulpverlening (BHV) en EHBO bij kinderen’ inkopen.
Communicatie & PR Op het gebied van marketing en communicatie ondersteunt Kinderwoud je bij het verkrijgen van naamsbekendheid en werving. De volgende formats worden gefaciliteerd naar behoefte: advertenties, gevelborden/ vlaggen, flyers, folders en posters, relatiegeschenken, pennen, shoppers, vacatures, visitekaartjes, website en wegwijsboekjes.
Vaste contactpersoon Als franchisenemer krijg je een vaste contactpersoon bij Kinderwoud. Meestal is dit een clustermanager waarmee je regelmatig overlegt en door wie je wordt betrokken bij vergaderingen over beleid en wet- en regelgeving. Tijdens de opstartfase van je eigen kinderopvang word je gedurende de eerste zes maanden intensief begeleid door de franchisecoördinator. Zij is tevens de spin in het web tussen jou als franchisenemer en de verschillende ondersteunende afdelingen van Kinderwoud.

Wil je aan de slag als franchisenemer bij Kinderwoud? Je bent welkom!